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　　　　　　　　　　厚街搬家公司“创新先锋”中科院云计算中心为东莞企业降本增效
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　引进创新队伍
　　　　　　　　　　　　　　　　党员带头攻坚创下数个国内
　　“创新智力支撑和创新科研能力，关键在人才，我们根据新型研发机构的实际需要，引进和培育了一支以党员为骨干，学历高、年纪轻、有活力的创新队伍。”在季统凯看来，这也是该中心能不断取得各项成就的主要原因。
　　2011年，中科院首次与地方政府——东莞市共建了这一大型云计算研发机构，成为国内拥有自主产权的云计算平台。在汇聚中科院精兵强将后，该中心在电子所、遥感所、自动化所等8个研发部门分别设立了党支部，增强了创新研发的战斗堡垒力量。从此，该中心朝着中国云智慧城市服务商的目标迈进，承担了各领域云计算关键研发项目。
　　五年来，中心一批党员骨干的先锋模范带头作用日益突出。例如，该中心遥感所的带头人、党员萧畅成，就带领团队率先把云计算技术应用至遥感领域。下属企业国云科技法务经理谢红，则力推企业知识产权管理制度建设。在她的努力下，2014年7月，国云科技成为全国信息行业、广东省获得《企业知识产权管理规范》认证通过的企业。一年后通过复审，又在全国1000多家企业中脱颖而出，成为审核机构向国家知识产权局推荐的4家示范企业之一。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　对话
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　季统凯：
　　　　　　　　　　　　　　厚街搬迁公司－做科研得学革命乐观主义情怀
　　　　记者：接下来云计算中心如何发挥创新驱动战略引领作用？
　季统凯：今年是中科院云计算中心第五个年头，我们的发展思路其实已经非常清晰，包括顶层设计、实施纲要、空间规划这些。首先，是紧跟国家战略步伐，让“云智孵化、云富基金、资源共效”三驾马车齐驱，例如我们要建立一个覆盖全省200多家孵化器、18000多家在孵企业的云端虚拟孵化平台，与金融、投资、法律等44家科技服务机构合作，实现全天候跨区域服务；二是完善体制机制，培育有重要市场冲击力和创新显示度的人才、产品和企业，总之，坚持着力培育一批创新骨干、打造一批创新载体、研发出一批创新项目。
　　记者：在科研工作中该如何抓好党员的学习教育工作？
　　季统凯：要让这些思路贯彻下去，党的引领、凝聚作用不可少，我们会通过专题学习、讨论，以学促做。事实上，我们去年就集体到江西省井冈山革命老区培训学习。也是在那里，我们党员干部和科研骨干深深地感受到：做科研，就像当年中国党员一样，有时也会遭遇坎坷，感觉前途渺茫，但那种革命意志、乐观情怀和艰苦奋斗的作风，正是我们缺乏和急需的。尤其我们这种基础科研的，更是要像革命先辈一样，耐得住寂寞、守得住阵地，不然哪里有后来的星火燎原。